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文化園地

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                                          “文化園地”欄目將與凱發k8娛樂登錄的企業、凱發k8娛樂登錄的員

                                            工、凱發k8娛樂登錄的客戶一起發展,共同創造大家的

                                            精神家園。        

                                                                      ——總經理創刊致詞



              

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 哲理故事二則



財富

薑致遠

上世紀80年代,一家不起眼的小公司在天津開張了,老板叫高文光,經營五金機電。創業初期,公司隻有5名員工,兩輛送貨的三輪車,外加3間簡陋的門麵房。靠熱情周到的服務,公司逐漸有了知名度。
公司的客戶基本都是批發商,這些人慢慢被養懶了,當員工把貨送去時,還得幫他們把貨擺上貨架。更離譜的是,有的批發商幹脆讓他的員工代替他們把貨直接送到用戶手上,也就是說,這些批發商完全不用動一下指頭就能賺取利潤。
有一次,一個員工去送貨――直接送到批發商的客戶手上,搬完了貨,那個員工忽然計上心來,拿出自己的名片遞給客戶說:"如果您以後想進貨,可以直接給凱發k8娛樂登錄打電話,批發商都是從凱發k8娛樂登錄公司進的貨,凱發k8娛樂登錄的價格肯定比它們便宜。"對方也是個精明的生意人,有利可圖自然求之不得,兩人一拍即合。
回到公司,等著邀功的員工卻挨了高文光一頓臭罵,並被警告不許再幹這樣的蠢事,因為高文光有著獨特的經營理念――不吃"全魚",他認為"如果天下的錢都讓你賺走了,大家都沒錢了,你還賺誰的錢去?"20年後,天津文光集團資產已經過億!

東航 點評:有個大富豪曾經說過:財富如水,如果是一杯水,你可以獨自享用;如果是一桶水,你可以存放在家裏;但如果是一條河,你就要學會與人分享。


一個關於誠信的異域故事

劉 勇

在紐約的河邊公園裏矗立著“南北戰爭陣亡戰士紀念碑”,每年都有許多遊人來到碑前祭奠亡靈。美國第十八屆總統、南北戰爭時期北方軍統帥格蘭特將軍的陵墓,座落在公園的北部。陵墓高大雄偉、莊嚴簡樸。陵墓後方,是一大片碧綠的草坪,一直延伸到遠處的陡峭的懸崖。但其間,卻有一座極小極普通的墓,那是一座小孩子的墓,隻有一塊小小的墓碑。在墓碑和旁邊的一塊木牌上,卻記載著一個感人至深的關於誠信的故事:

這是兩百多年前的1797年,這片土地的小主人才五歲的時候,不慎從這裏的懸崖上墜落身亡。其父傷心欲絕,將兒子埋葬於此,並修建了這樣一個小小的陵墓,以作紀念。若幹年後,老主人家道衰落,不得不將這片土地轉讓。出於對兒子極度愛心,他對今後的土地主人提出了一個奇特的要求,就是要把孩子的陵墓作為土地的一部分,永遠不要毀壞它。新主人答應了,並把這個條件寫進了契約。這樣,孩子的陵墓被保留了。

滄海桑田,一百年過去了。這片土地不知道輾轉賣過了多少次,也不知道換過了多少個主人,孩子的名字早已被世人忘卻,但孩子的陵墓仍然還在那裏。他依據一個又一個的買賣契約,被完整地保留了下來。到了1897年,這片風水寶地被選中作為格蘭特將軍的陵園。政府成了這塊土地的主人。無名孩子的墓依然被保留了下來,成了格蘭特將軍陵墓的鄰居。一個偉大的曆史締造者之墓,和一個無名孩童之墓比鄰而居,這可能是世界上獨一無二的奇觀。

又一個百年以後,1997年,也就是小孩去世兩百周年,正好是格蘭特將軍陵墓建立一百周年,為了緬懷格蘭特將軍,當時的紐約市長朱利安尼來到這裏。親自鑽撰寫了這個動人的故事,並把它刻在木牌上,立在無名小孩陵墓邊,讓這個關於誠信的故事世世代代流傳下去......

東航 點評:誠信是立人之本,也是公司發展之本。

菜鳥的年輕總結——馮娟


他是一名職場菜鳥,所謂菜嘛,就是那種嫩嫩的菜葉子,青青的、脆脆的,輕輕一折就斷了。大學一畢業,他就披著這樣薄薄的翅膀,撲扇著來到了一家公司的市場部。他可是賭著一口氣,他希望自己能早日摘下“菜鳥”的標簽,讓羽毛豐滿起來。是啊,誰不想成為職場裏的大蝦呢?

第一年,年終總結,好,他洋洋灑灑寫了幾千字,A4打印紙寫滿了3頁。把這半年的工作事跡像菜單一樣給列出來:

白天,總是第一個來上班,最後一個才下班;

每天還負責辦公室的開水、清潔;

每周都外出做一做市場調查;

做過兩次大型的問卷調查;

他接著寫道:“我勤勤懇懇,熱情積極,任勞任怨,思維活躍......我希望在新的一年裏,盡早融入這個集體,與公司共同發展共同進步。做好本職工作,就是我最堅定的信念。”

第二年結束的時候,他又被告知要交年終總結。接到通知的時候,他正和同事做完一個促銷活動回辦公室。他脫下棉襖,還是覺得很熱,促銷搞的很熱鬧,他的心也被攪熱起來了,就是啊,看到公司紅紅火火的,他又壓抑不住的興奮。他想了想,正好,去年的年終總結還在電腦裏呢,晚上回去改一改落款下的日期,還可以重複利用,多好。

打開電腦,他遲疑了。去年總結依舊在,可他的心境已經不再是去年的了。他把鼠標一直往下拉,看完前兩頁流水賬,嘎嘎笑了兩聲,估計去

   

年老總看了也是這樣笑的,刪掉。再往下拉,那些豪言壯語也太虛了吧,刪掉。

寫什麽呢?他想起,發生在上個月的一件事。他被部門主任安排到一家百貨廣場去做促銷活動,方案由企劃部製定,他們隻需按計劃執行就可以。看到方案,他愣了一下,因為這次活動贈送的禮品仍然和上次一樣,是他們公司的產品——護手霜。記得上次促銷時,他特意宣傳了一下即將推出的新產品——柔膚水,發現很多顧客很感興趣,回來後,他把這一調查結果還寫成了文字呈給了主任,主任說,下次促銷就贈送一些柔膚水的試用裝。

也許是主任忘了,也許主任有主任的想法,反正,護手霜也好,柔膚水也好,都是公司的產品,都可以用、。隻是......他猶豫了一下,終於問主任:“主任,凱發k8娛樂登錄這次不需要使用柔膚水嗎?”

哦,哦?主任歪著頭,忽然的想起,哎喲哎喲!他的腳步快起來,幾乎跑到企劃部。

接著,企劃部加班加點修改方案;物流部也加班,將準備好的護手霜入庫,調出柔膚水。他也得加班,從企劃部接受方案,到物流部門領取贈送禮品。晚上10點,他在電梯裏和物流部、企劃部下班的同事相遇。電梯擠擠的,他很不好意思,為了自己的一句話,連累這麽多人加班。可是中間有一個人說:“幸虧改得及時,若是等到明天促銷時才想起,就難辦了。”沒有人抱怨,沒有人追究加班的原因原來隻是因為一個小人物的一句話。

想到這裏,他很感動。在電腦裏敲上一行字:“深深體會到,一個公司需要一個團隊的合作和努力,我希望在新的一年裏,能夠跟好地和同事合作。”

第三年結束的時候,他知道老總會

  

布置一項必修作業——年終總結。12月底的某天,他打開了去年的年終總結。

沿著去年的思路想下去,其實和同事相處也很辛苦,日子漸漸長了,才發覺每個人都有或多或少的缺點。有的人小氣,有的人拖遝,有的人好表功,有的人好抱怨,如果和他們缺點相撞,比一個野蠻女友的殺傷力還要大。他真不願意這樣消耗啊。

他的手指在鍵盤上漂移,屏幕上光標閃爍。他不斷想著,忽然眼前靈光一現,每個人的缺點他看到了,每個人的優點他也看到了啊。比如,有的人總是很激情,有的人做事很穩重,有的人急躁卻很講效率,有的人得了表揚靈感就格外多......

如果和他們的優點相處,應該是很愉快的旅行啊。

他在電腦上劈劈啪啪地敲了一行字:“我希望和這些優秀的同事在一起,精誠合作,把自己的優點也充分發揮出來,共同將凱發k8娛樂登錄的事業推進。”

主任拿著他的總結看了好一會兒,老總看到他的總結時也多停留了片刻。老總看完他的年終總結,在他幹脆利落地轉身走出辦公室後,微微笑了。新年後上班的第一天,他被任命為市場部主管。一個主管,就是善於發掘每個員工的優勢,調動每個人的積極性。老總知道,他已經具備了一個主管的素質。

他終於不再是一隻菜鳥,他扇動著豐滿的羽翼,在自己的天空愜意地飛翔。

東航 點評:每個人都能發揮自己的長處,同時欣賞別人的優點,大家一起團結協作,公司的事業就能得到更好的發展。

 


你,總會被人想起的——布衣

一小時之前還是陽光明媚,這會兒,突然就下雨了,同學們大都沒有帶雨具,不過因為有朋友送傘,沒過多久,教室裏隻剩她一人了。

她年幼時,父母雙亡,長得也不好看,在別人眼裏屬於透明的那種,校園裏滿是歡笑的情侶,而她永遠是這笑聲的一聲歎息。沒有任何抱怨,她隻是默默地堅守著自己的孤獨與平凡。

望著窗外的雨,她有一種被遺棄的感覺,接著有一股想淋雨的衝動,但是沒成功。因為她一轉身,發現有個男孩提著一把傘對她說:“一起走吧。”

她很詫異,竟然有人願給她打傘,而且是個男生。

“可凱發k8娛樂登錄又不認識。”

“幫個小忙,還需要先認識?哦,我可沒居心不良。”

她不擔心這個,因為她太“國泰民安”了。隻是有些受寵若驚,有些感動。

於是,他們同撐一把傘。一路上,認識她的同學,投以驚

    

奇的目光,他調侃:“她們都在看凱發k8娛樂登錄,是我太帥還是你太靚?”

她想笑,因為他一點也不帥,而她更談不上靚。

到了女生宿舍樓下,她說謝謝。他問,你幫過別人嗎?她點頭。他說那麽你總會被別人想起的,然後轉身走了。

幾天後,她才懂得他的話。因為她走在路上,總是下意識地尋找他的影子,看電視,隻要有雨的鏡頭,都回想起他。這不是愛戀,卻是懷念,然後想到自己,自己也幫助過好多陌生人,他們也在想我吧!

漸漸地,她的臉上有了笑容。她明白了,雖然她是孤兒,雖然她貌不驚人,但無數的善舉使她總會被人想起,就像她常常想起他一樣,她不孤單。

你現在讀著這些文字,而你無從知道,其實此時此刻,你正在被人想起。因為我相信這個世界上的人,無論怎麽悲慘,怎麽憂鬱,乃至絕望,他都做過至少一件好事。那麽請相信,你,沒有被遺忘;你,總會被人想起的。

東航 點評:讓每個人心中充滿善念,多做善事,讓世界充滿愛!



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三個火堆 文秀

 

嚴寒的冬天裏,一群人點起了一堆火。大火熊熊昂昂,烤得人渾身暖烘烘的。有個人想:天這麽冷,我決不能離開火,不然我就會凍死。其他人也這麽想,於是這堆無人添柴的火不久便熄滅了,這群人全被凍死了。

又有一群人點起了一堆火,一個人想:如果大家都隻烤火不添柴,這火遲早會滅的,其他人也都這麽想,於是大家都去拾柴,無人烤火。可這火不久也熄滅了,原因是大家隻顧拾柴,沒有烤火,均陸續凍死在撿柴的路上,火最終因缺柴而滅。

又有一群人點起了一堆火,這群人沒有全部圍著火堆取暖,也沒有全部去拾柴,而是製定了輪流取暖拾柴的製度:一半人取暖,一半人拾柴,於是人人都參與拾柴,人人也都得到了溫暖,火堆因得到足夠的柴源不住地燃燒,大火和生命都延續到了第二年的春天。

由此可知、,積極主動,忘我犧牲,對於一個組織一個團隊來說,這是一種難得的精神,但絕不是其生存的根本,靠主動靠奉獻隻能維持一時,良好的製度才能維持長久。





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